Search results for: hr analytics

• Cyfrowy HR. Organizacja w warunkach transformacji technologicznej

  Publication

  • M. Sidor-Rządkowska
  • Ł. Sienkiewicz

  - Year 2023

  Publikacja jest pierwszą na rynku pozycją opisującą kompleksowo zagadnienia związane z cyfryzacją HR. Autorzy szczegółowo omawiają poszczególne aspekty procesu wdrażania rozwiązań cyfrowych, a także podkreślają kluczową rolę, jaką dział HR odgrywa w kształtowaniu nowej cyfrowej kultury organizacyjnej w firmie. W monografii omówiono zagadnienia takie jak m.in.: * nowe role HR w procesie digitalizacji firmy, * cyfrowe zarządzanie...

  Full text to download in external service

• Neurodiversity and remote work in times of crisis: lessons for HR

  Publication

  • J. Szulc
  • F. McGregor
  • E. Cakir

  - Personnel Review - Year 2023

  Purpose The rich qualitative study builds on 11 semi-structured interviews with nine neurodivergent employees and two business professionals supportive of neurodiversity to understand the lived experiences of dealing with crisis in a remote working environment. Design/methodology/approach The purpose of the reported research is to understand how neurominorities experience remote working in the times of crisis and what the implications...

  Full text available to download

• ANALYTICAL CHEMISTRY

  Journals

  ISSN: 0003-2700 , eISSN: 1520-6882

• Wdrażanie systemów ERPp - organizacja szkoleń - na przykładzie systemu HR.

  Publication

  • B. Ludwiszewski

  - Year 2004

  W artykule opisano metodyki wdrażania systemów informatycznych klasy ERP stoso-wanych w polskich przedsiębiorstwach. Artykuł stanowi próbę naświetlenia problematyki związanej z przeprowadzaniem szkoleń podczas wdrażania systemów. Podkreślono rów-nież możliwość obniżania kosztów implementacji systemów poprzez optymalizację organi-zacji szkoleń.

• ANALYTICAL AND BIOANALYTICAL CHEMISTRY

  Journals

  ISSN: 1618-2642 , eISSN: 1618-2650

• Wyróżnienie HR Excellence in Research dla PG na następne 3 lata

  Publication

  • A. Lendzion

  - Pismo PG - Year 2019

  W listopadzie 2019 r. Komisja Europejska przekazała decyzję o utrzymaniu i przedłużeniu prawa do posługiwania się wyróżnieniem HR dla Politechniki Gdańskiej na następne trzy lata, uznając realizację Strategii HR4R PG za systematyczną i zgodną z opisem w planie działań, zaś same działania za cechujące się wysoką jakością.

  Full text available to download

• Understanding the Relation between HR Practices and Pull Approach to Knowledge Sharing: Case Study

  Publication

  • A. Rudawska
  • K. Gadomska-Lila

  - Journal for East European Management Studies - Year 2023

  The aim of this study is to identify the relationship between human resource (HR) practices, knowledge seeking and knowledge giving by applying the lenses of the motivation-opportunities-abilities framework in the context of the multinational enterprise subsidiary located in Central Europe. The article presents the research results using qualitative methodology, mainly based on semi-structured interviews among employees of a...

  Full text to download in external service

• Wyróżnienie HR dla PG od Komisji Europejskiej na następne trzy lata

  Publication

  • A. Lendzion

  - Pismo PG - Year 2023

  Artykuł powstał, by poinformować o wyróżnienie HR Excellence in Research, które Komisja Europejska przyznała Politechnice Gdańskiej na kolejne trzy lata - do 2026 r. oraz działaniach podejmowanych w ramach Strategii HR4R PG 2022-2025. Prawo do posługiwania się Logo HR przyznawane jest instytucjom, które działają na rzecz zwiększania atrakcyjności warunków pracy i rozwoju kariery pracowników naukowych.

  Full text available to download

• Analytical Methods

  Journals

  ISSN: 1759-9660 , eISSN: 1759-9679

• ANALYTICA CHIMICA ACTA

  Journals

  ISSN: 0003-2670 , eISSN: 1873-4324