Zaufanie w zespole badawczym – studium przypadku (projekt CD NIWA realizowany na Politechnice Gdańskiej)
Abstract
Artykuł dotyczy tematyki klimatu pracy zespołowej, ze szczególnym uwzględnieniem zaufania w zespole jako czynnika warunkującego zaangażowanie, efektywność i innowacyjność zespołu. Przeanalizowano znaczenie oraz wymiary zaufania w zespole badawczym na podstawie koncepcji International Team Trust Indicator, czyli dziesięciowymiarowego modelu zaufania. Celem artykułu jest analiza klimatu współpracy i poziomu zaufania w interdyscyplinarnym zespole badawczym, realizującym na Politechnice Gdańskiej projekt CD NIWA (Centrum Doskonałości Naukowej Infrastruktury Wytwarzania Aplikacji). Wnioski obejmują rekomendacje dotyczące zarządzania zespołem badawczym w zakresie doboru i wzmacniania zaangażowania członków zespołu oraz budowania klimatu zaufania w zespole badawczym przez lidera projektu.
Author (1)
Cite as
Full text
full text is not available in portal
Keywords
Details
- Category:
- Monographic publication
- Type:
- rozdział, artykuł w książce - dziele zbiorowym /podręczniku o zasięgu krajowym
- Title of issue:
- KSZTAŁTOWANIE ZAANGAŻOWANIA I POSTAW PRACOWNIKÓW W SEKTORZE PUBLICZNYM I NON PROFIT strony 126 - 141
- Language:
- Polish
- Publication year:
- 2016
- Bibliographic description:
- Krawczyk-Bryłka B.: Zaufanie w zespole badawczym – studium przypadku (projekt CD NIWA realizowany na Politechnice Gdańskiej)// KSZTAŁTOWANIE ZAANGAŻOWANIA I POSTAW PRACOWNIKÓW W SEKTORZE PUBLICZNYM I NON PROFIT/ ed. Aldona Andrzejczak, Joanna Furmańczyk Kraków: Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu , 2016, s.126-141
- Verified by:
- Gdańsk University of Technology
seen 158 times