Work ethic and organizational commitment as conditions of unethical pro‐organizational behavior: Do engaged workers break the ethical rules?

pełna treść publikacji nie jest dostępna w portalu

Kategoria:: Publikacja w czasopiśmie
Typ:: Publikacja w czasopiśmie
Opublikowano w:: INTERNATIONAL JOURNAL OF SELECTION AND ASSESSMENT nr 27, wydanie 2, strony 193 - 202,
ISSN: 0965-075X
ISSN:: 0965-075X
Rok wydania:: 2019
DOI:: Cyfrowy identyfikator dokumentu elektronicznego (otwiera się w nowej karcie) 10.1111/ijsa.12241
Weryfikacja:: Brak weryfikacji

wyświetlono 28 razy

Wyszukiwarka