Wyszukiwarka
Abstrakt
Celem artykułu jest przedstawienie zmian, jakie miały miejsce w polskiej polityce rynku pracy w kontekście instytucjonalnym. Artykuł składa się z części teoretycznej, zawierającej omówienie podstaw polityki rynku pracy w rozróżnieniu na politykę aktywną oraz pasywną, jak również prezentującej najważniejsze zmiany, jakie miały miejsce na polskim rynku pracy po roku 1989, a w szczególności po wstąpieniu Polski do Unii Europejskiej. W części empirycznej zbadano strukturę wydatków związanych z realizacją polityki rynku pracy w Polsce. Skonfrontowano w tym celu wydatki na instrumenty aktywne oraz pasywne w latach 2005–2011 w Polsce oraz krajach Unii Europejskiej. W wyniku przeprowadzonych badań udzielono odpowiedzi na pytanie o kierunek zmian zachodzących na polskim rynku pracy w kontekście czynników instytucjonalnych.
Cytuj jako
Pełna treść
- Wersja publikacji
- Accepted albo Published Version
- Licencja
-
otwiera się w nowej karcie
Słowa kluczowe
Informacje szczegółowe
- Kategoria:
- Publikacja w czasopiśmie
- Typ:
- artykuły w czasopismach recenzowanych i innych wydawnictwach ciągłych
- Opublikowano w:
-
Przestrzeń Ekonomia Społeczeństwo
strony 37 - 54,
ISSN: 2299-1263 - Język:
- polski
- Rok wydania:
- 2014
- Opis bibliograficzny:
- Nikulin D.: Ewolucja polityki instytucjonalnej rynku pracy w Polsce// Przestrzeń Ekonomia Społeczeństwo. -., iss. 5/I (2014), s.37-54
- Źródła finansowania:
-
- COST_FREE
- Weryfikacja:
- Politechnika Gdańska
wyświetlono 184 razy
Publikacje, które mogą cię zainteresować
RYNEK PRACY w dobie pandemii COVID-19 na przykładzie Azerbejdżanu i Polski
- K. Gomółka,
- M. Kacprzak,
- D. Kmieć
- + 2 autorów