Wyszukiwarka
Abstrakt
W artykule w pierwszej kolejności przedstawiono główne problemy badawcze związane z zagadnieniem wzrostu i rozwoju przedsiębiorstwa, wskazując na najczęściej stosowane rozwiązania metodyczne w tym zakresie. W dalszej części zaprezentowano wyniki badań empirycznych, dotyczące zmian zatrudnienia oraz planów związanych z rozwojem małych i średnich przedsiębiorstw funkcjonujących na Pomorzu (badania zostały przeprowadzone w 2009 i 2012 roku). W oparciu o wyniki badań, wskazano na różnice interpretacyjne w przypadku porównywania zmian na poziomie próby badawczej i na poziomie poszczególnych firm, dowodząc, że w tym drugim przypadku, wyniki badań są bliższe rzeczywistości. Przykładem może być zmiana zatrudnienia dla całej próby badawczej, która wyniosła jedną osobę, podczas gdy rzeczywisty obrót miejscami pracy dotyczył 6 065 osób. Z przeprowadzonych badań wynika także, że planowanie w małych i średnich przedsiębiorstwach nie sprawdza się, jedynie 17% przedsiębiorców zrealizowało plany dotyczące zatrudnienia. Ważne jest jednak to, że niezależnie od sytuacji gospodarczej, ponad 50% przedsiębiorców, chce swoje firmy rozwijać.
Cytuj jako
Pełna treść
pełna treść publikacji nie jest dostępna w portalu
Słowa kluczowe
Informacje szczegółowe
- Kategoria:
- Publikacja w czasopiśmie
- Typ:
- artykuły w czasopismach recenzowanych i innych wydawnictwach ciągłych
- Opublikowano w:
-
Studia Ekonomiczne Regionu Łódzkiego
strony 19 - 27,
ISSN: 1897-7480 - Język:
- polski
- Rok wydania:
- 2014
- Opis bibliograficzny:
- Wasilczuk J.: WZROST ZATRUDNIENIA W PRZEDSIĘBIORSTWACH MSP problemy badawcze i wyniki// Studia Ekonomiczne Regionu Łódzkiego. -., nr. XII (2014), s.19-27
- Weryfikacja:
- Politechnika Gdańska
wyświetlono 122 razy