Search
Abstract
Zapewnienie odpowiedniego poziomu i właściwego przepływu talentów w ramach organizacji wymaga wprowadzenia zintegrowanych ze strategią przedsiębiorstwa narzędzi-programów zarządzania talentami. Celem niniejszego opracowania jest przybliżenie praktycznych rozwiązań z zakresu zarządzania talentami zaprezentowanych na przykładzie analizy, 37 przedsiębiorstw funkcjonujących na rynku polskim. Zaprezentowano narzędzia jakimi posługują się w praktyce firmy oraz efekty wprowadzania tych rozwiązań.
Cite as
Full text
full text is not available in portal
Keywords
Details
- Category:
- Articles
- Type:
- artykuły w czasopismach recenzowanych i innych wydawnictwach ciągłych
- Published in:
-
Edukacja Ekonomistów i Menedżerów
no. Nr (1) 5, styczeń -marzec,
pages 31 - 45,
ISSN: 1734-087X - Language:
- Polish
- Publication year:
- 2007
- Bibliographic description:
- Sienkiewicz Ł.: Praktyczne rozwiązania w dziedzinie zarządzania talentami// EDUKACJA EKONOMISTÓW I MENEDŻERÓW. PROBLEMY, INNOWACJE, PROJEKTY. -Vol. Nr (1) 5, styczeń -marzec., (2007), s.31-45
- Verified by:
- Gdańsk University of Technology
seen 109 times