Search results for: INTERCULTURAL DIVERSITY - Bridge of Knowledge

Your account

login

Search

Search results for: INTERCULTURAL DIVERSITY

Best results in : Research Potential Pokaż wszystkie wyniki (92)

Search results for: INTERCULTURAL DIVERSITY

  • Katedra Przedsiębiorczości i Prawa Gospodarczego

    Research Potential

    Zatrudnieni w niej pracownicy wywodzą się z różnych katedr i reprezentują kilka dyscyplin naukowych, które wiążą się z przedsiębiorczością. Zajmujemy się ekonomią, zarządzaniem, prawem, psychologią, czyli naukami, w których przedsiębiorczość jest jednym z istotnych analizowanych zjawisk. Dzięki zróżnicowaniu dyscyplin, które reprezentujemy, realizujemy wielostronne badania dotyczące - poza przedsiębiorczością - także samego przedsiębiorcy...

  • Zespół organicznych ogniw fotowoltaicznych i fotodetektorów

    Research Potential

    Tematyka badawcza Zespołu OOFiF związana jest z własnościami fotowoltaicznymi wielowarstwowych układów zbudowanych z organicznych i nieorganicznych warstw nanoszonych techniką próżniową lub z roztworu.

  • Zespół Mechatroniki

    Research Potential

    Nadzorowanie systemów i procesów dynamicznych, ze szczególnym uwzględnieniem: 1) procesów obróbki mechanicznej, 2) dynamiki i sterowania maszyn (w tym, robotów stacjonarnych i mobilnych), 3) przemysłowych instalacji paliwowych, 4) niezawodności środków transportu, 5) rozwiązań innowacyjnych w gospodarce, 6) biomechaniki szczęki

Best results in : Business Offer Pokaż wszystkie wyniki (25)

Search results for: INTERCULTURAL DIVERSITY

  • FPGA/VHDL

    Business Offer

  • Pracownia Fotogrametrii i Teledetekcji Niskiego Pułapu

    Business Offer
    Department of Geodesy

    W pracowni prowadzone są badania naukowe oraz zajęcia dydaktyczne z zakresu fotogrametrii cyfrowej i teledetekcji, szczególnie z niskiego pułapu czyli z bezzałogowych statków powietrznych. W ramach działań pracowni prowadzone są pomiary terenowe z użyciem nowoczesnych technik pomiarowych i bezzałogowych statków powietrznych, szkolenie lotnicze operatorów bezzałogowych statków powietrznych. Prace kameralne realizowane są na nowoczesnym...

  • Laboratorium Innowacyjnych Zastosowań Informatyki

    Business Offer
    Department of Software Engineering

    Badania nad użytecznością i jakością oprogramowania w różnych zastosowaniach, w szczególności rozpoznawanie emocji użytkowników komputerów oraz badanie użyteczności oprogramowania i doświadczenia użytkownika aplikacji.

Other results Pokaż wszystkie wyniki (23048)

Search results for: INTERCULTURAL DIVERSITY

  • Intercultural interactions in multinational subsidiaries

    Publication
    • M. Rozkwitalska
    • M. Chmielecki
    • S. Przytula
    • L. Sulkowski
    • B. Basińska

    - Baltic Journal of Management - Year 2017

    Purpose - Our aim is to show how individuals perceive the quality of intercultural interactions at work in multinational subsidiaries, and to address the question of what actually prevails in their accounts, i.e. ‘the dark side’ or ‘the bright side’. Design/methodology/approach - We report the findings from five subsidiaries located in Poland and interviews with 68 employees of these companies. Findings - The ‘bright side’ dominated...

    Full text available to download

  • Individual Resources and Intercultural Interactions

    Publication

    - Year 2017

    The work environment in multinational corporations (MNCs) is specific and demanding including intercultural interactions with co-workers and clients and using a foreign language. Some individual resources can help in dealing with these circumstances. Individual resources refer to personal dispositions, competencies and prior experiences. With regard to previous studies, a caravan of personal resources, namely Psychological Capital...

  • Intercultural Challenges in Virtual Teams

    Publication

    - Journal of Intercultural Management - Year 2016

    : Virtual teams are usually geographically dispersed and consist of members from different countries and cultures. They influences internal communication processes and can cause personal conflicts, misunderstandings or lack of trust. Intercultural diversity is also significant for goal setting and team effectiveness. The aim of this article is to check if virtual team members appreciate the cultural diversity or rather suffer from lack...

    Full text available to download

  • Trust triggers and barriers in intercultural teams

    Publication

    - Journal of Intercultural Management - Year 2016

    Intercultural teams are more and more popular nowadays — they constitute a serious challenge in terms of effective cooperation and trust building, however. The article presents the potential problems that can affect intercultural cooperation and stresses the power of trust in cultural diversity conditions. The ten-factor model of intercultural team trust is presented. The main aim was to answer the questions: what are the differences...

    Full text available to download

  • Journal of Intercultural Management

    Journals

    ISSN: 2080-0150 , eISSN: 2543-831X