Work and formal retirement age - opinions of SWE employees participating in the Best Agers Lighthouses International Project
Abstrakt
The paper presents selected results of studies carried out within the framework of the international project Best Agers Lighthouses – Strategic Age Management for SME in the Baltic Sea Region, related to the assessment of the opportunities to continue working beyond the retirement age in the opinion of workers.
Autorzy (2)
Cytuj jako
Pełna treść
pełna treść publikacji nie jest dostępna w portalu
Słowa kluczowe
Informacje szczegółowe
- Kategoria:
- Publikacja monograficzna
- Typ:
- rozdział, artykuł w książce - dziele zbiorowym /podręczniku w języku o zasięgu międzynarodowym
- Tytuł wydania:
- Innovative SMEs by Gender and Age around the Mare Balticum strony 282 - 298
- Język:
- angielski
- Rok wydania:
- 2014
- Opis bibliograficzny:
- Richert-Kaźmierska A., Stankiewicz K.: Work and formal retirement age - opinions of SWE employees participating in the Best Agers Lighthouses International Project// Innovative SMEs by Gender and Age around the Mare Balticum/ ed. Max Hogeforster, Philipp Jarke Hamburg: Baltic Sea Academy e.V., 2014, s.282-298
- Weryfikacja:
- Politechnika Gdańska
wyświetlono 82 razy