Search
Abstract
– Cel: Ocena, jakie są przekonania dotyczące współpracy z robotami w zespole, jakie są obawy i oczekiwania związane z „zatrudnianiem” robotów. – Metodyka badań: Badania ilościowe zrealizowane z zastosowaniem kwestionariusza ankiety w grupie 593 specjalistów IT. – Wyniki badań: Roboty nadal traktowane są głównie jako narzędzia, nie jako podmioty uczestniczące w pracy zespołu. Przekonanie, że obecność robota w zespole nie wyeliminuje człowieka, a raczej zastąpi go w wykonywaniu niebezpiecznych i niekomfortowych zadań i zapewni przestrzeń do skupienia się na bardziej kreatywnych działaniach to podstawy pozytywnej postawy do zatrudniania robotów w zespołach. – Wnioski: Konieczne jest budowanie świadomości twórców robotów, że będą one członkami zespołów, które wchodzą w relacje z ludźmi, z którymi realizują zadania zawodowe. Przygotowanie do współpracy w takich zespołach to ważne współczesne zadanie z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi. – Wkład w rozwój dyscypliny: Badania dotyczące zespołów, w których roboty współpracują z ludźmi w roli członków zespołów pracowniczych to nowość w polskiej literaturze przedmiotu. Artykuł może być źródłem inspiracji do dalszej eksploracji tego obszaru badawczego.
Citations
-
0
CrossRef
-
0
Web of Science
-
0
Scopus
Authors (2)
Cite as
Full text
- Publication version
- Accepted or Published Version
- DOI:
- Digital Object Identifier (open in new tab) 10.15678/KREM.2024.1003.0106
- License
-
open in new tab
Keywords
Details
- Category:
- Articles
- Type:
- artykuły w czasopismach
- Published in:
-
Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
pages 97 - 115,
ISSN: 1898-6447 - Language:
- Polish
- Publication year:
- 2024
- Bibliographic description:
- Krawczyk-Bryłka B., Nowicki K.: Wyzwania współpracy z robotem jako członkiem zespołu// Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie -,iss. 1(1003) (2024) (2024), s.97-115
- DOI:
- Digital Object Identifier (open in new tab) 10.15678/krem.2024.1003.0106
- Sources of funding:
-
- Statutory activity/subsidy
- Verified by:
- Gdańsk University of Technology
seen 3 times