Abstrakt
Rozdział w monografii wskazuje na aspekty CSR w zarządzaniu pracownikami - takimi jak realizacja idei wolontariatu pracowniczego, wprowadzanie i realizacja programów etycznych lub kodeksów etyki zawodowej, postępowanie wobec tzw whistleblowerów i ich rola w odpowiedzialnym funkcjonowaniu organizacji.
Autor (1)
Cytuj jako
Pełna treść
pełna treść publikacji nie jest dostępna w portalu
Słowa kluczowe
Informacje szczegółowe
- Kategoria:
- Publikacja monograficzna
- Typ:
- rozdział, artykuł w książce - dziele zbiorowym /podręczniku o zasięgu krajowym
- Tytuł wydania:
- W : Zarządzanie zasobami ludzkimi strony 299 - 317
- Język:
- polski
- Rok wydania:
- 2017
- Opis bibliograficzny:
- Hope E.: Społeczna odpowiedzialność organizacji w zarządzaniu zespołami pracowników// Zarządzanie zasobami ludzkimi. Wybrane aspekty/ ed. M.Tomczak, B.Krawczyk-Bryłka Warszawa: Difin, 2017, s.299-317
- Weryfikacja:
- Politechnika Gdańska
wyświetlono 138 razy